Descrizione
Si ritiene strategico che la trasparenza costituisca una qualità sia della attività che degli atti amministrativi e di diritto privato della Amministrazione e a tal fine si ritiene che il sistema delle performance sia integrato in tal senso. A tal fine si intende con la collaborazione dell’OIV integrare nel presente esercizio la documentazione di valutazione di ciascun dipendente con riferimento alla qualità della azione Trasparenza ( e dunque pubblicazione tempestiva e sistematica dei dati prodotti).